3月19日下午，鯉城區總工會五屆二次全委（擴大）會召開。會議傳達學習市總工會十七屆二次全委（擴大）會議精神，回顧總結2023年工作，研究部署2024年任務，履行有關人事事項程序。區委常委、政法委書記、區總工會主席曾朝陽，區紀委監委派駐區委辦紀檢監察組相關負責人出席會議。

會議通過了有關人事事項，替補王琦、陳騰騰、林子鴻、黃福建為鯉城區總工會第五屆委員會委員，選舉王琦為區總工會第五屆委員會常委。

區總工會黨組書記、常務副主席許旭川作題為《凝聚“工”力量 逐夢新征程 以實干實績書寫鯉城工會“新答卷”》的工作報告，區總工會第五屆經費審查委員會以書面形式作經審工作報告。

曾朝陽表示，過去一年，鯉城工會工作成效顯著，扎實推動了醫療互助、暑托班等“職工所需”的為民辦實事項目，在助推經濟發展、防抗臺風、災后重建等方面做了“工會所能”工作。2024年是貫徹落實中國工會十八大、泉州工會十七大、鯉城工會五大部署的開局之年，要充分發揮好黨聯系職工群眾的橋梁紐帶作用，團結動員全區廣大職工為鯉城建設“品質名城·現代都市”貢獻力量。

曾朝陽強調，要提高政治站位，凝聚思想共識。全區各級工會組織要充分發揮示范帶頭作用，鞏固主題教育成果，持續推動黨的創新理論走進職工，策劃開展宣傳教育活動，團結引領廣大職工堅定不移聽黨話、跟黨走。要服務中心大局，引導職工建功立業。圍繞創建“世遺典范城”“中央創新區”等重大部署，有序推進產業工人隊伍建設改革，廣泛開展“勞模工匠助企行”專項行動，營造激情燃燒、干事創業、奮勇爭先的濃厚氛圍。要堅持統籌協調，維護職工合法權益。突出抓好新就業形態勞動者、困難職工等群體的特殊權益維護工作，多元賦能“工會驛站+”，健全勞動關系協商協調工作機制，加大維權服務工作力度。要當好橋梁紐帶，深化工會改革創新。加強基層組織建設，延伸工會服務觸角，尊重基層首創精神，不斷提升服務能力和水平。